为进一步充实社区工作力量，加强社区工作者（专职网格员）队伍建设，推进社区治理体系和治理能力现代化。拟面向社会公开招聘社区工作者（专职网格员）。现将此次招聘有关事项公告如下：

一、招聘原则

以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导，坚持德才兼备的标准，贯彻“公开、平等、竞争、择优”的原则，加强社区工作者队伍建设，提升新时代城市基层治理工作水平。

二、招聘要求

（一）招聘人数

根据社区人员职数和各个社区缺额情况，全局公开招聘社区工作者（专职网格员）14名。

（二）招聘岗位要求

1.拥护党的路线、方针、政策，遵守国家法律、法规，政治素质高，责任心强，无违法违纪行为；

2.热爱社区工作，具有较强的组织与沟通协调能力、文字和语言表达能力及相关业务知识，能熟练操作计算机；

3.具备良好的职业道德和适应岗位的身心条件；

4.具有国家承认的大专及以上学历，专业不限；

5.现户籍需为南昌市户籍（含县、区）；

6.年龄在40周岁以下（即1985年9月16日以后出生）。

（三）具有下列情形之一的，不得报考：

1.曾受过刑事处罚或被开除过公职的；

2.因涉黄、涉赌、涉毒或聚众斗殴、敲诈勒索、非法拘禁等受到行政处罚的；

3.被认定为涉黑涉恶、“村霸”等人员的；

4.加入邪教组织或参与非法宗教活动的；

5.受党纪处分或被诫勉谈话，正在处分期或影响期未满的；

6.因涉嫌违法违纪，正在接受审查的；

7.有恶意失信行为被法院纳入失信被执行人名单的；

8.煽动群众闹事、扰乱公共秩序，或道德品行低劣、在群众中影响较坏的；

9.法律法规规章政策规定不得录用的其他情形人员。

三、招聘程序

招聘工作实行统一领导、统一报名、统一考试、统一聘用的办法，按照信息发布、报名、笔试、资格审查、面试、体检、公示、选岗等程序依次进行。

（一）信息发布

招聘公告在湾里管理局官网和江西人才服务网(https://www.jxrcfw.com/)上同时发布。

（二）报名

1.报名时间：2025年9月22日上午9:00至9月29日下午17:00

2.报名方式：本次招聘采取网上报名方式进行，报名人员通过电脑访问江西人才服务网(网址:https://www.jxrc

fw.com/exam/list)，选择相应专题，进入报名系统，注册登录后据实填写报名信息并上传相关材料，包括:

（1）有效期内的二代居民身份证（正反面）扫描件，户籍证明（可为含有户籍地址及盖章页的户口本扫描件，或公安一网通办app出具的户籍证明电子件），学历证书扫描件以及有效期内的《教育部学历证书电子注册备案表》（学信网下载）；报名人员为国（境）外留学生的，提供教育部留学服务中心认证的《国外学历学位认证书》或《港澳台学历学位认证书》；

（2）公安部门出具的无犯罪记录证明；

（3）近期免冠一寸彩照；

（4）通过全国社会工作水平等级考试人员需提供《全国助理社会工作师》《全国社会工作师》证书扫描件；

（5）中共正式党员需所在党组织及上级党委出具党员身份证明；

（6）退役（复员）军人证或自主择业军转干部证。

3.网上报名实行诚信报考制度，报名初审合格人员网上缴纳报名考试费用50元/人，弃考者报名费不予退回。

4.本次岗位招聘人数与笔试最终报名人数的比例不低于1:3方可开考，未达开考比例时，则核减岗位招聘计划数，具体核减等事宜另行公告。

（三）考试及资格审查

考试采用笔试与面试相结合的方式，满分各为100分，其中笔试（最终）成绩与面试成绩各以50%计入总成绩。

1.笔试

（1）考试时间、地点详见准考证。

（2）笔试采用闭卷方式进行，笔试科目为:《社工综合知识》，笔试考试范围详见附件1，满分100分，考试时长为120分钟。

（3）笔试成绩加分情况：取得《全国助理社会工作师》（初级）证书的报考者加1分；取得《全国社会工作师》（中级）及以上证书的报考者加2分;退役军人加1分；具有两年以上基层工作经验（仅限村、社区、乡镇、街道、管理处）的加2分；中共党员身份（含预备党员）加3分。

满足以上加分条件的考生，可累计加分，计入笔试（最终）成绩，请考生网上报名时如实填写加分情况。笔试结束后进行加分公示，入围资格审查的考生在现场资审时提交纸质证明材料核定。

2.资格审查

根据笔试（最终）成绩（含加分项，下同）从高分到低分的顺序，按照岗位招聘人数以1:3的比例确定入围面试人员（末位同分的，一并进入），进行资格审查，资格审查所需材料同报名上传材料要求，请携带所需材料原件及复印件。

因入围面试人员资格审查不合格、自动放弃（包括未按时参加资格审查人员）等原因产生的缺额，从该岗位所有未入围人员中按笔试（最终）成绩以高分到低分的顺序递补一次，如遇分数并列的，可同时递补进行资格审查，无人可递补时，组织现有入围且资格审查合格人员面试。

资格审查贯穿招聘工作全过程，凡发现应聘者与公告岗位所要求的资格条件不符或弄虚作假的，随时取消其考试资格和聘用资格。

3.面试

（1）面试时间、地点：详见准考证。

（2）面试内容：参照结构化面试方式，满分100分。主要考核应聘人员的综合分析、逻辑思维、组织协调、人际交往、语言表达、举止仪表、临场应变和解决实际问题的能力。

（3）同一岗位入围面试考生原则上在同一面试小组面试。如果同一岗位面试人数较多，需要2个或2个以上面试考官小组共同完成的，需对面试成绩进行修正。修正公式为：考生面试成绩＝考生面试原始得分×该考生所在面试小组修正系数。

修正系数=同一岗位全部考生平均分÷考生所在面试小组的考生平均分。公式中计算平均分时，应先去除面试成绩异常分值（小于40分或高于90分），再去掉2个最高分和2个最低分后计算平均分。

面试小组修正系数保留小数点后7位数，第8位按四舍五入处理。

本项所述面试成绩，如需修正的，则按修正后的面试成绩计算。

（4）成绩合成：

总成绩＝笔试（最终）成绩×50%+面试成绩×50%。

笔试（最终）成绩、面试成绩、总成绩均保留小数点后两位数，第三位小数按四舍五入法处理。按总成绩从高分到低分进行排名排序，总成绩相同的，依次按面试成绩高者、政治面貌为中共党员者、全日制学历高者确定，以上条件仍相同的，由招聘领导小组综合考量确定。

（四）体检

1.入围体检人员名单根据报考岗位总成绩从高分到低分的排名顺序，按照１：１的比例确定。

2.体检时间、地点：另行通知。

3.体检标准参照《公务员录用体检通用标准（试行）》。体检对象按通知要求到指定医院参加健康体检，体检费用由体检对象自理。

体检需要复检的，在具有体检资质的同一级别或者上一级别的医疗机构复检，体检结果以复检结论为准，体检结论不合格或复检不合格者不予聘用。未按规定的时间、地点参加体检或体检不合格的人员，取消资格；体检缺项者视为自动放弃。

因体检不合格、体检弃权所产生的缺额，可根据本次招聘考试该岗位总成绩从高分到低分排名顺序，按相关程序递补。

（五）公示

网上报名、笔试、资格审查、面试、体检等工作结束后，根据结果确定拟聘用人员名单，并在湾里管理局官网和江西人才服务网公示5个工作日。

（六）选岗

公示期满且无异议者，根据总成绩从高分到低分排名顺序进行选岗。

四、待遇和管理

（一）拟聘用人员名单公示期满后，由招聘工作专班负责统一分配和调剂。拟聘人员工作试用期为3个月，按照南昌市社区工作者薪酬管理实施办法落实薪酬。

（二）试用期满，招聘工作专班、镇（街道）组织考核。经考核合格者，由镇（街道）办理正式聘用手续。

（三）凡进入面试未被录用的报考者，将作为后备人员进入社区工作者（专职网格员）储备库（保留一年），社区工作岗位出现空缺时，可依次按总成绩从高分到低分排名顺序选出并通过体检后替补上岗。

（四）为加强城市社区工作者（专职网格员）职业体系建设，按市委、市政府相关文件精神，正式聘用人员须在入职5年之内取得《社会工作者职业资格证书》，以取得证书作为续聘的参考条件。

五、注意事项

1.招聘全过程的有关事项均将通过报名网站发布，请及时关注。

2.考生招聘期间必须保持电话畅通。如因无法联系或未及时按通知要求操作而造成的一切后果，均由考生自行负责。

3.本次考试不指定考试辅导用书，不举办也不委托任何机构举办考试辅导培训班。

六、联系方式

报名技术支持电话：0791-86128065

报名政策咨询电话：0791-83763008

举报电话：0791-83765390（局纪检监察工委）

0791-83761238（局人社办）

以上电话请于工作时间内拨打（上午9:00-12:00，下午14：00-17:00，节假日除外）